玩的就是心跳1

曾泳春

黄舒骏，《马不停蹄的忧伤》。

她说：远方的世界有着一位姑娘和美好前程等着你

    前一阵写《无人喝彩》，在美国的晓明留言说，他博士毕业后去工业界，还发表了5篇论文呢。他没有细说，我不清楚写论文是否也是他的业绩（指标）之一，所以就不发挥了。

    说说我自己。

    90年代初读硕士，我们是不要求发表论文的。我的课题属于工厂委托项目（是导师所在的教研室去接的横向课题），当时嘉兴毛纺厂有一批精纺兔羊毛织物的出口订单，话说那织物的手感就像心灵默契的爱情一样熨帖，可惜就是摸久了容易起球（好像也和爱情一样），于是工厂委托导师的教研室攻克这个技术难题。这个课题完全属于技术性的课题，但我做着做着，就对织物的起球机理产生了兴趣，于是自己去查外文文献，一边做工厂的技术攻关课题，一边做机理研究。没有任何人指导，自己学着写了一篇中文论文。论文投稿后我就忘了这事，没想到不久后就收到了一封汇款单，是某个期刊杂志社汇来的60元稿费，告诉我那篇文章发表了。这是我初次尝到做研究的甜头，当然不是那笔在当年不算少的稿费，而是一种成就感。我这一猛子扎进去，就发现可以做下去的科研没边了，幸好我很快毕业了。而其实到了毕业之际，看到那几个继续读博的同学，心里开始不舍，觉得在学校里做科研应该是一件不错的事。

    到了工作岗位后，因为工厂生活与校园生活的反差太大，我着实懵了一段时间才渐渐清醒过来。清醒过来的标志是我去买了张很小的书桌，放到七、八个工人合住的宿舍里，并求人做了个小书架放在书桌上。我把从上海带去的那堆世界文学名著、张爱玲全集、从学校外文书店淘来的经典英文教材、还有几大盒TDK磁带都摆放到书架上，看着这些熟悉的精神食粮，我安心了。然后，我开始在业余时间看书听音乐，缓解三班倒以及计件工作带来压力。

    我刚去工厂时，车间里实行的是计件工资制。计件工资有着非常精确的指标，每天完成几个板，拿多少钱。那是一段苦日子，那种被计件拿钱笼罩的工作氛围是狰狞的，精明的工人深谙哪些活轻松且效率高，哪些活吃力不讨好，所以他们会不动声色地去抢夺那些易于在指标中取胜的活来做，而如我这样的新工人就很惨了。虽然我的工作与一般工人没有两样，好在我有工人们所没有的精神食粮（毕竟我比初中生们多读了几年书），所以只要下了班拿起书，我就忘记了烦恼。不仅如此，日子过顺了以后，我还惦记起了工厂所不需要的指标。做研究生课题时的那些研究又渐渐回到脑子里，我忍不住了，在夜里趴在那张小书桌上，试着把其中的机理研究写成英文论文，投到学报英文版（那时还没学会向国外杂志投稿）并发表了。

    这是我在工厂里做的与考核指标完全不相关的事，而且那时我从没想过有一天会回到学术界。至今想起来，我依然不明白为什么会在没有考核指标的压力下去发表论文，也许在我心里，那是完成一段科研（即使是硕士时初浅的科研）的心愿。

    写这段文字，想来还是掺和了一下最近科学网关于科研评价指标的热点。在理想主义已经被视为异端的今天，人们只能通过凛冽的数字来评价、考核科研工作者，而看不到真正富有精神和理想的内心，我已经无话可说。虽说科研也是一种职业，但科学工作与追求利润的其它工作相比，从从业者到从业目标都有很大的不同，如果看不到这些不同，而依然用计件工资的形式来考核评价科研工作者甚至科学家，在我看来与工厂主没什么两样。

    你们不相信理想主义，可我是相信的。理想就是让人心跳的东西，玩的就是心跳。

当年那些经典英文教材，陪伴了我很多年，现在翻阅依然有趣

   

   

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